見えない人といっしょに

「障害（しょうがい）」ってなんだろう

「車いすに乗っているAさんは、あるお店で買い物をしたいと思いましたが、入口に高いだん差があるために中に入れません。

そのとなりのお店は入口にだん差がありませんが、お店のなかにたくさん商品が置いてあり、通路がせまくて車いすでは通れません。

さらにとなりのお店は、だん差もなく、通路も広いので、車いすで入れました。ところが、たなの高いところに商品が置いてあるので、車いすのAさんには手がとどきません」

「みんなでいっしょにくらす」（共生社会）

2016年4月「障害者差別解消法（しょうがいしゃさべつかいしょうほう）」がスタートした。障害のある人が社会のバリアをとりのぞくために、その人の障害に合わせた工夫をしてほしいと伝えたときに、負たんが重すぎないはんいで対応することを「合理的配慮（ごうりてきはいりょ）」という。この法りつでは「合理的配慮をしない」ことも差別だとして、会社やお店にも努力するように求めている。

でも、実際にはいまも６割（わり）のアイメイト使用者がお店に入れてもらえないことがあるんだよ。そのことをどう思うかな？

障害（しょうがい）がある・ないにかかわらず、一人ひとり年れいも性別も、得意なことも苦手なこともみんな違う。すべての人がおたがいを大切にし合って、だれでもその人らしく生き生きとくらせる社会を「共生社会（きょうせいしゃかい）」というんだ。そんな社会をつくるためには、何が必要なのだろう。

「合理的配慮（ごうりてきはいりょ）」って？

たとえば、あるレストランに目が不自由な人がお客さんとして来たとする。そのときに、点字のメニューを用意していなくても、かわりに店員さんがメニューを読んであげることはできるよね。そんな風に、できるはんいで対応をしましょう、というのが「合理的配慮（ごうりてきはいりょ）」なんだよ。